Mức lương cao nhất của doanh nghiệp là: 153,8 triệu đồng/tháng (Công ty TNHH VINA SOLAR METAL tại KCN Đại An mở rộng, thị trấn Lai Cách, huyện Cẩm Giàng); tiền lương bình quân năm 2024 trong các loại hình doanh nghiệpcó mức tăng từ 11,6% đến 25% (chủ yếu là do lương tối thiểu vùng). Mức lương bình quân: Doanh nghiệp 100% vốn nhà nước 13,46 triệu đồng/tháng; Doanh nghiệp Cổ phần vốn nhà nước chi phối 12,04 triệu đồng/tháng; Doanh nghiệp dân doanh 9,578 triệu đồng/tháng; Doanh nghiệp FDI 9,3 triệu đồng/tháng. Thu nhập bình quân toàn tỉnh là 6,15 triệu/tháng (2023: 5,3 triệu/tháng).

Mức thưởng Tết Dương lịch cao nhất là: 52,5 triệu đồng/người (Công ty TNHH Hyundai Kefico Việt Nam, KCN Đại An mở rộng, thị trấn Lai Cách, huyện Cẩm Giàng, tỉnh Hải Dương).

Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất trên toàn tỉnh là: 150 triệu đồng/người (Công ty TNHH may Tinh Lợi tại KCN Nam Sách, thành phố Hải Dương), mức thưởng này cao hơn 21,9% so với mức thưởng cao nhất năm 2024. Tiền thưởng Tết Nguyên đán bình quân năm 2025 của các doanh nghiệp có sự biến động trong các loại hình doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động như sau: Các doanh nghiệp FDI có báo cáo giảm khoảng 2% so với năm 2024; tuy nhiên các doanh nghiệp dân doanh ghi nhận mức thưởng tăng khoảng 25% so với năm 2024.

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Hải Dương Nguyễn Văn Quyết trao quà tới công nhân trong các Khu Công nghiệp (Ảnh internet)

Năm 2024, tiền lương, tiền thưởng của người lao động hầu hết có chiều hướng tăng với mức tăng đáng kể so với năm 2023, một phần nguyên nhân do kinh tế vĩ mô đang có dấu hiệu phục hồi tích cực, mặt khác, từ ngày 01/7/2024 có sự điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng và địa bàn áp dụng nên người sử dụng lao động đã điều chỉnh mức tăng tiền lương bình quân cho người lao động tương ứng, cụ thể: Tiền lương của khối doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động là doanh nghiệp FDI (mức tăng 11,6% so với cùng kỳ năm 2023) và doanh nghiệp dân doanh (mức tăng 25% so với cùng kỳ năm 2023). Bên cạnh đó, mức thưởng Tết Nguyên đán 2025 của các doanh nghiệp dân doanh ghi nhận mức tăng 25% so với Tết Nguyên đán 2024, trong khi đó mức thưởng Tết Nguyên đán của các doanh nghiệp FDI ghi nhận mức giảm nhẹ 2% so với năm 2024. Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất năm 2025 cao hơn 21,9% so với năm 2024, doanh nghiệp có mức thưởng cao nhất tiếp tục thuộc khối doanh nghiệp FDI. Năm nay cũng ghi nhận 86 doanh nghiệp báo cáo có dự kiến thưởng đồng thời cả Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán cho người lao động (chiếm tỷ lệ 41,1%) .

Các công đoàn cơ sở trực thuộc chủ động phối hợp với chủ doanh nghiệp xây dựng kế hoạch chăm lo tết cho công nhân lao động, trợ cấp, thăm hỏi công nhân có hoàn cảnh khó khăn, công nhân trực Tết và công nhân tại các nhà trọ không có điều kiện về quê đón tết. Công đoàn các cấp phối hợp với các tổ chức, doanh nghiệp tổ chức Chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng”, chợ tết, tặng quà tri ân, biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích cao trong công tác; trao trợ cấp cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Cùng với các hoạt động chăm lo tết cho công nhân, lao động, các cấp công đoàn còn tích cực tuyên truyền, vận động đoàn viên và người lao động đón tết, vui xuân tiết kiệm, lành mạnh. Tổng kinh phí chăm lo Tết Nguyên đán 2025 cho công nhân lao động các cấp công đoàn trong tỉnh là 64,9 tỷ đồng.