Thứ năm, ngày 28/11/2024

Thanh Hà: Hướng dẫn công tác rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý

Thứ Tư 13/04/2022 10:31

Xem với cỡ chữ
Sáng ngày 13/4/2022, Ban Tổ chức Huyện ủy Thanh Hà đã tổ chức hội nghị hướng dẫn công tác rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp nhiệm kỳ 2020 - 2025, 2021 - 2026 và xây dựng quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031 cho các đồng chí Bí thư thường trực Đảng ủy xã, thị trấn. Đồng chí Phạm Văn Hùng - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy dự hội nghị.

HN huong dan ra soat bo sung quy hoach Các đại biểu tham dự hội nghị

Phát biểu chỉ đạo, đồng chí Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy nhấn mạnh công tác xây dựng, rà soát, bổ sung quy hoạch có ý nghĩa quan trọng nhằm chủ động động tạo nguồn cán bộ có chất lượng, đủ số lượng và cơ cấu hợp lý, đáp ứng nhu cầu kiện toàn các chức danh lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị của huyện. Công tác quy hoạch cần phải xuất phát từ tình hình thực tế đội ngũ cán bộ, yêu cầu nhiệm vụ chính trị của địa phương, cơ quan, đơn vị trong từng nhiệm kỳ và định hướng nhiệm kỳ kế tiếp.

Đồng chí đề nghị các đồng chí Phó Bí thư Thường trực đảng ủy xã, thị trấn nghiên cứu kỹ nội dung văn bản, hiểu rõ từng nội dung công việc, các bước phải tiến hành và đảm bảo thời gian quy định. Phải rà soát, đánh giá nguồn cán bộ và cán bộ trước khi đưa vào quy hoạch  và thực hiện phương châm quy hoạch “động” và “mở”. Đảm bảo yêu cầu về độ tuổi, số lượng quy hoạch, cơ cấu, tỷ lệ cán bộ trẻ, cán bộ nữ; tuy nhiên không vì số lượng, cơ cấu mà hạ thấp tiêu chuẩn. Trong quá trình triển khai, gặp khó khăn, vướng mắc, các xã, thị trấn cần chủ động trao đổi với các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Huyện ủy, Huyện ủy viên phụ trách và Ban Tổ chức Huyện ủy để được tháo gỡ, hướng dẫn.

Tại hội nghị, các đại biểu đã được lãnh đạo Ban Tổ chức Huyện ủy quán triệt, hướng dẫn triển khai thực hiện Kế hoạch số 52-KH/HU và Hướng dẫn số 27-HD/HU, ngày 12/4/2022 của Ban Thường vụ Huyện ủy về công tác rà soát, bổ sung quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp nhiệm kỳ 2020 - 2025, 2021 - 2026 và xây dựng quy hoạch cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp nhiệm kỳ 2025 - 2030, 2026 - 2031. Theo kế hoạch, mỗi chức danh lãnh đạo, quản lý quy hoạch không quá 03 cán bộ, không quy hoạch 01 người cho 01 chức danh, một cán bộ quy hoạch không quá 03 chức danh ở cùng cấp. Ở cấp xã, phấn đấu cơ cấu, tỉ lệ quy hoạch cấp uỷ và các chức danh lãnh đạo, quản lý theo hướng cán bộ trẻ dưới 35 tuổi từ 15% trở lên, cán bộ nữ từ 20% trở lên; đảm bảo có cán bộ nữ trong quy hoạch các chức danh cấp uỷ, lãnh đạo, quản lý cấp xã. Các xã, thị trấn hoàn thành việc rà soát, bổ sung, xây dựng quy hoạch và báo cáo Ban Thường vụ Huyện ủy xem xét phê duyệt trước ngày 30/4/2022.

Nguyễn Dương

CÁC BÀI VIẾT KHÁC: