Ảnh minh họa

Theo đó, trong những năm qua, các cấp ủy, chính quyền đã tổ chức quán triệt, triển khai thực hiện có hiệu quả các văn bản, chủ trương của Trung ương, của tỉnh có liên quan đến công tác dân vận chính quyền. Công tác phối hợp giữa cấp ủy, chính quyền với Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội trong tuyên truyền, vận động nhân dân tham gia thực hiện các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội ngày càng đi vào thực chất, đem lại hiệu quả rõ nét; đã huy động được sức mạnh tổng hợp của người dân ngay từ cơ sở để thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị quan trọng của tỉnh như: hoàn thành các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội; hoàn thành mục tiêu xây dựng nông thôn mới; nâng cấp đô thị; xử lý, giải quyết đơn thư, khiếu nại tố cáo của nhân dân... Việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở; Quy chế tiếp xúc, đối thoại của người đứng đầu cấp ủy đảng, chính quyền các cấp với nhân dân được tổ chức thực hiện khá nghiêm túc, hiệu quả.

Tuy nhiên, việc thực hiện công tác dân vận của cơ quan nhà nước các cấp trong tỉnh còn những mặt hạn chế như: Nhận thức của một số cán bộ, công chức, viên chức về công tác dân vận có lúc chưa đầy đủ; việc tổ chức thực hiện công tác dân vận ở một số cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp chưa được nghiêm túc, chất lượng chưa cao, hiệu quả chưa rõ nét. Công tác cải cách hành chính, nhất là cải cách thủ tục hành chính còn chuyển biến chậm. Chỉ số cải cách hành chính và chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh tuy đã được cải thiện nhưng vẫn còn ở mức khá. Việc tổ chức thực hiện Quy chế tiếp xúc, đối thoại của người đứng đầu cấp ủy đảng, chính quyền các cấp với nhân dân có nơi còn hình thức; việc giải quyết đơn thư, khiếu nại tố cáo ở cơ sở và một số địa phương cấp huyện còn tình trạng đùn đẩy, né tránh và để kéo dài; việc phối hợp giữa chính quyền với Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội trong thực hiện một số nhiệm vụ chưa chặt chẽ, chưa cụ thể, hiệu quả chưa cao. Vai trò gương mẫu của người đứng đầu và cán bộ, công chức ở một số cơ quan quản lý nhà nước, chính quyền các cấp chưa được đề cao; việc thực hiện kỷ cương, kỷ luật và đạo đức công vụ của một bộ phận cán bộ, công chức chưa được tốt, còn nhũng nhiễu, tiêu cực làm ảnh hưởng tới hình ảnh người cán bộ, công chức, đảng viên.

Để tiếp tục đổi mới, tăng cường công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp trong tình hình mới, Ban Thường vụ Tỉnh ủy yêu cầu các cấp ủy đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội, thủ trưởng các sở, ban, ngành trong tỉnh triển khai thực hiện tốt một số nội dung sau:

1. Xác định rõ công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp là nhiệm vụ quan trọng, thường xuyên và lâu dài của cả hệ thống chính trị, gắn công tác dân vận với nhiệm vụ chuyên môn của từng cơ quan, đơn vị, địa phương cơ sở để thực hiện tốt các nội dung của công tác dân vận theo tinh thần nghị quyết đại hội đảng các cấp.

2. Tiếp tục quán triệt và thực hiện tốt các chủ trương, đường lối, các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng, Nhà nước, của Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh về công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và nhân dân, tạo sự đồng thuận trong thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị ở từng cơ quan, đơn vị, địa phương và cơ sở.

3. Tổ chức triển khai, thực hiện tốt Quy chế công tác dân vận của hệ thống chính trị và tiếp tục đổi mới công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp một cách mạnh mẽ theo hướng tạo niềm tin cho người dân và doanh nghiệp để phát huy sức mạnh tổng hợp của toàn xã hội, của từng doanh nghiệp và mỗi người dân nhằm thực hiện mục tiêu khát vọng phát triển của tỉnh thành tỉnh công nghiệp hiện đại, sớm trở thành thành phố trực thuộc Trung ương.

4. Tăng cường cải cách hành chính, trọng tâm là cải cách thủ tục hành chính,  ứng dụng chuyển đổi số vào công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp nhằm nâng cao chất lượng hoạt động; cải thiện mạnh mẽ môi trường đầu tư kinh doanh và nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh. Nghiêm túc tiếp thu ý kiến phê bình, góp ý của nhân dân về công tác quản lý, điều hành, thái độ, phong cách phục vụ của cán bộ, công chức, viên chức trong giải quyết các thủ tục hành chính, hướng đến từng bước nâng cao chỉ số hài lòng của người dân, tổ chức và doanh nghiệp đối với sự phục vụ của cơ quan nhà nước các cấp. 

5. Tăng cường công tác tiếp dân; tổ chức tiếp xúc, đối thoại của người đứng đầu cấp ủy đảng, chính quyền với nhân dân. Tập trung rà soát, chỉ đạo giải quyết kịp thời, đúng pháp luật đối với các ý kiến, kiến nghị, phản ánh, khiếu nại, tố cáo của tổ chức, công dân gắn với công tác tuyên truyền, vận động, thuyết phục, tập trung vào những lĩnh vực có tính nhạy cảm, có nhiều phản ánh, kiến nghị, không để phát sinh các vụ việc phức tạp, nổi cộm, khiếu kiện đông người. 

  6. Thực hiện nghiêm Quy chế dân chủ ở cơ sở theo phương châm “Dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, dân giám sát, dân thụ hưởng” trong triển khai các dự án đầu tư, công tác bồi thường, giải phóng mặt bằng các dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh. Thực hiện nghiêm túc việc lấy ý kiến cộng đồng, phản biện khoa học, phản biện xã hội, giám sát của Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội và nhân dân đối với các chương trình, dự án liên quan trực tiếp đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của nhân dân để tạo sự đồng thuận của người dân trong thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội.

7. Nâng cao vai trò, trách nhiệm gương mẫu của người đứng đầu cấp ủy đảng, chính quyền, các cơ quan quản lý nhà nước các cấp trong công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp. Chú trọng công tác bồi dưỡng nâng cao đạo đức công vụ, trách nhiệm kỷ cương, kỷ luật, ý thức phục vụ nhân dân, xây dựng hình ảnh mẫu mực của cán bộ, công chức nhà nước của tỉnh Hải Dương trong thời kỳ mới.

8. Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc quán triệt, triển khai thực hiện các văn bản lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng, Nhà nước, của Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh về công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp. Định kỳ sơ kết, tổng kết để đánh giá, rút kinh nghiệm và có biện pháp chỉ đạo hiệu quả.

9. Các cơ quan truyền thông tăng cường công tác tuyên truyền, nâng cao chất lượng các chuyên trang, chuyên đề, các tin, bài, trao đổi kinh nghiệm để xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình về "Dân vận khéo" trong các lĩnh vực.

10. Hằng năm, các cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp, đơn vị sự nghiệp công lập xây dựng chương trình, kế hoạch về công tác dân vận; đánh giá, phân loại công tác dân vận của cơ quan nhà nước và chính quyền các cấp theo Quy định của Ủy ban nhân dân tỉnh về "Tiêu chí, thang điểm và phương pháp đánh giá công tác dân vận của các cơ quan hành chính nhà nước, chính quyền các cấp tỉnh Hải Dương", đây là một trong những tiêu chí để xét thi đua, khen thưởng cuối năm đối với các cơ quan, đơn vị, địa phương.